格勒諾布爾高等商學(xué)院
Grenoble Ecole de Management
有學(xué)員拿著手機(jī)截圖問(wèn)我:"老師,格勒諾布爾高等商學(xué)院的MBA學(xué)費(fèi)都漲到35萬(wàn)了,這個(gè)錢(qián)花得到底值不值?"作為在法國(guó)留學(xué)行業(yè)摸爬滾打8年的老兵,今天咱們就掰開(kāi)揉碎了聊聊這件事。
先說(shuō)個(gè)真實(shí)案例:我去年帶的學(xué)員小王,在深圳某外企當(dāng)產(chǎn)品經(jīng)理,年收入40萬(wàn)左右。他讀這個(gè)項(xiàng)目時(shí)最關(guān)心的就三件事:課程是不是實(shí)戰(zhàn)、文憑能不能過(guò)教育部認(rèn)證、同學(xué)資源質(zhì)量如何?,F(xiàn)在畢業(yè)半年了,上周還給我發(fā)消息說(shuō),靠著校友內(nèi)推拿到了某跨國(guó)公司的亞太區(qū)總監(jiān)崗位,薪資直接翻倍。
那這個(gè)MBA到底值不值35萬(wàn)?咱們先看三個(gè)硬指標(biāo):
1. 法國(guó)高商TOP7的排名穩(wěn)了10年
2. 三重認(rèn)證(AACSB/AMBA/EQUIS)全拿齊
3. 畢業(yè)生平均薪資漲幅78%(2023年校方數(shù)據(jù))
但重點(diǎn)來(lái)了——不是所有人都適合這個(gè)項(xiàng)目。根據(jù)我這5年接觸的127個(gè)學(xué)員案例,發(fā)現(xiàn)這四類(lèi)人最劃算:
① 外企中層想升總監(jiān)的(特別是快消、奢侈品行業(yè))
② 家族企業(yè)接班人(課程里的跨國(guó)并購(gòu)模塊特別實(shí)用)
③ 法語(yǔ)區(qū)駐外人員(校友網(wǎng)絡(luò)覆蓋非洲20國(guó))
④ 想轉(zhuǎn)行咨詢(xún)行業(yè)的(有直通四大咨詢(xún)的綠色通道)
特別注意三個(gè)坑:
1. 別信"“抱過(guò)”認(rèn)證"的中介說(shuō)辭,務(wù)必自己上教育部涉外監(jiān)管網(wǎng)查最新名單
2. 線上課比例超過(guò)50%的班型要慎重,小組作業(yè)會(huì)抓狂
3. 畢業(yè)論文答辯有20%的淘汰率,工作太忙的慎選
說(shuō)到含金量,有個(gè)細(xì)節(jié)可能很多人不知道:他們的企業(yè)咨詢(xún)項(xiàng)目(Consulting Project)是和達(dá)能集團(tuán)、歐萊雅這些巨頭直接合作,完成的項(xiàng)目經(jīng)歷可以直接寫(xiě)進(jìn)簡(jiǎn)歷。去年有個(gè)學(xué)員小組做的護(hù)膚品市場(chǎng)分析報(bào)告,直接被雅詩(shī)蘭黛買(mǎi)走了方案使用權(quán)。
對(duì)了說(shuō)點(diǎn)大實(shí)話:35萬(wàn)學(xué)費(fèi)看著嚇人,但比起某些國(guó)內(nèi)EMBA動(dòng)輒60萬(wàn)還只能周末上課的項(xiàng)目,這個(gè)能拿留服認(rèn)證的法國(guó)文憑確實(shí)香。不過(guò)切記,再好的項(xiàng)目也要看跟你的職業(yè)規(guī)劃對(duì)不對(duì)路,千萬(wàn)別跟風(fēng)報(bào)讀。
格勒諾布爾MBA申請(qǐng),必須滿足的三個(gè)隱形條件
提到法國(guó)格勒諾布爾高等商學(xué)院的MBA項(xiàng)目,很多人第一反應(yīng)就是查官網(wǎng)的硬性要求:本科文憑、語(yǔ)言成績(jī)、工作年限……但真正決定你能否拿到offer的,往往藏在申請(qǐng)材料之外。今天咱們不聊那些明面上的條件,重點(diǎn)說(shuō)說(shuō)實(shí)際操作中容易被忽略的三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。
一、工作經(jīng)歷不是"湊年頭" 重點(diǎn)看你能輸出什么
官網(wǎng)寫(xiě)著"3年以上工作經(jīng)驗(yàn)",但千萬(wàn)別以為隨便混夠36個(gè)月就行。去年有位做跨境電商的申請(qǐng)人,雖然工作剛滿3年,但材料里詳細(xì)展示了帶團(tuán)隊(duì)把單品銷(xiāo)量從0做到月銷(xiāo)200萬(wàn)的全過(guò)程,還附上了供應(yīng)商合作中的跨文化溝通案例。對(duì)了他不僅拿到了offer,還獲得了企業(yè)合作方的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
招生官更想看到的是:你的工作經(jīng)歷是否形成了可復(fù)用的方法論?遇到業(yè)務(wù)瓶頸時(shí)有沒(méi)有主動(dòng)破局的能力?準(zhǔn)備材料時(shí)建議挑2-3個(gè)標(biāo)志性項(xiàng)目,用"背景-行動(dòng)-成果-反思"的結(jié)構(gòu)來(lái)呈現(xiàn),比單純羅列職位名稱(chēng)管用得多。
二、英語(yǔ)能力≠考試分?jǐn)?shù) 溝通場(chǎng)景比成績(jī)單重要
雅思7分或托福95分是硬門(mén)檻,但面試環(huán)節(jié)才是真正的試金石。去年有位申請(qǐng)人帶著雅思7.5的高分參加面試,結(jié)果被問(wèn)到"如何用數(shù)字化工具優(yōu)化傳統(tǒng)零售業(yè)"時(shí),因?yàn)檫^(guò)度使用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)導(dǎo)致溝通卡殼。反觀另一位雅思6.5的制造業(yè)中層,用大白話講清楚了智能倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)的落地案例,反而讓面試官頻頻點(diǎn)頭。
日??梢远嘧鰧?shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:試著用英語(yǔ)給非專(zhuān)業(yè)朋友解釋你的工作項(xiàng)目,參加線上國(guó)際會(huì)議時(shí)主動(dòng)發(fā)言,甚至找外籍朋友模擬突發(fā)問(wèn)答。比起刷題背模板,這種真實(shí)場(chǎng)景的應(yīng)變能力更能加分。
三、"懂行情"比"表決心"更有說(shuō)服力
很多申請(qǐng)人會(huì)在文書(shū)里寫(xiě)"貴校師資強(qiáng)大""課程設(shè)置完善"之類(lèi)的套話,但這恰恰暴露了準(zhǔn)備不足。真正用心的做法是:研究近三年校友的就業(yè)報(bào)告,發(fā)現(xiàn)超過(guò)40%畢業(yè)生進(jìn)入新能源領(lǐng)域后,結(jié)合自己在光伏行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),提出想?yún)⑴cXX教授牽頭的儲(chǔ)能技術(shù)商業(yè)化項(xiàng)目;或者注意到該校與當(dāng)?shù)貏?chuàng)業(yè)孵化器的合作資源,闡述自己未來(lái)的智能硬件創(chuàng)業(yè)計(jì)劃需要哪些支持。
有個(gè)取巧的辦法:提前聯(lián)系2-3位在校生或畢業(yè)生(領(lǐng)英上很容易找到),了解他們正在參與的實(shí)踐項(xiàng)目,在面試時(shí)自然帶出這些細(xì)節(jié),能讓考官感覺(jué)到你是真的做過(guò)功課。
親情提示大家,申請(qǐng)材料千萬(wàn)別套用模板。去年有位申請(qǐng)人把給其他學(xué)校寫(xiě)的文書(shū)簡(jiǎn)單替換校名就提交,結(jié)果連初審都沒(méi)過(guò)。每個(gè)學(xué)校的文化特質(zhì)不同,比如格勒諾布爾特別看重"技術(shù)創(chuàng)新與商業(yè)落地結(jié)合",在材料中就要重點(diǎn)突出這方面的匹配度。
準(zhǔn)備好這些"看不見(jiàn)的籌碼",再配合扎實(shí)的硬性條件,相信你的申請(qǐng)會(huì)順利很多。如果還有具體問(wèn)題,建議直接聯(lián)系招生辦老師,他們往往比中介更清楚審核時(shí)的側(cè)重點(diǎn)。
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